菲律宾

十久大后马云首访菲律宾德拉萨大学,一带一


金融地摊——这是一个   目前中国大陆的菲佣中介多如牛毛,随便在互联网上一搜就可以跳出一堆。因为在大陆请菲佣本身不合法,所有没有一家提供菲佣的中介是合法的。有些中介用家政公司做幌子,有些干脆连家政公司的幌子都没有,直接是个人。可是说目前市场上70%以上的中介都是黑中介,都在做着行骗的勾当。

  目前要从中介带走一个菲佣的中介费约在1-6w之间,菲佣分为两种:一种是第一次来中国大陆的,这种菲佣价格很高,整个中介费大约在4-6万。.另外一种是已经在中国工作过几年黑在中国的,这种菲佣价格相对便宜,中介费在1-2万。

  第一次到中国的菲佣,中介帮菲佣办签证费需要2万左右,中介费要1万5左右,另外菲佣还有1万8左右的工资欠款需要由雇主垫付(这一部分实质是中介所赚取的费用),雇主带走一个菲佣需要一次性付清给中介大约5-6万元。黑在中国的菲佣中介费在1-2万元,因为黑在中国的,所有没有签证费,只有中介介绍费1-2万元。虽然中介费比较便宜,但是这类菲佣通常比较差。因为黑在中国的菲佣通常都会在同一个雇主家一直做下去,直到她离开中国回菲律宾。黑在中国换雇主的,通常是被雇主辞退或者更换下来的菲佣,或者是从雇主家里逃跑为了找更高工资的菲佣。有一些黑下来的菲佣,甚至连护照都没有,这一类是最危险的,可以百分之断定是从雇主家偷跑出来的,甚至更有可能是偷了财物逃跑的,这类没有护照的菲佣是万万不能用的。

黑中介分为几类:   虽然目前所有的中介都称包售后服务一年:保证菲佣在雇主在工作一年,期间有对菲佣不满意,或者菲佣逃跑,可以免费更换或者补人,但是实际真正能做到的少之又少。   1、  赤裸裸的行骗的黑中介。这类中介是最无耻的。他们在收取中介费后,慌称保证菲佣在雇主家在工作一年,期间有对菲佣不满意,或者菲佣逃跑,可以免费更换或者补人。但是其实把菲佣介绍到雇主家里以后,会不停的偷偷跟菲佣联系,让她们逃离雇主家,然后再带她去其他地方面试,介绍到其他雇主家,赚取中介费。有些黑中介手里就只有几个黑菲佣,就这样不停的倒来倒去,骗取雇主中介费。一旦,菲佣逃离雇主家,那所有之前的售后承诺都变成空的。干脆电话也不接,   2、  另外一类黑中介,是菲佣中介的害群之马。他们通常不愿意花钱从海外引进菲佣,因为从海外引进一个菲佣大约有近2万元的成本,所以他们通常都是从其他中介手里挖人。让菲用从雇主家逃跑,或者鼓励自己手里的菲佣挖认识的菲佣,每挖到一个奖励多少钱。这类黑中介对菲佣中介影响更大,也是害群之马,所以菲佣中介大都痛恨至极。当然这类黑中介对雇主也有影响,因为他把正在雇主家工作的菲佣挖走,直接给雇主造成损害。   3、  第三类黑中介。这类中介相对于前面两种好一些,主要以介绍菲佣业务为主,但是售后服务兑现欠缺。所有的中介都承诺的一年售后服务,不满意包换、菲佣逃跑补人等等,但通常都不可能很好的兑现承诺。首先是因为签证原因,引进菲佣本来就很困难,每个月能引进的人数非常有限,所以一旦雇主对菲佣不满意,需要换人,通常不能很快更换,需要等一个月。而且通常中介都不会把新来的好的菲佣再给你选,他们让你再次挑选的人也都是其他客户不满意被退回来的,所以可想而知雇主能通过售后得到什么呢。补来补去,换来换去都是质量不好的菲佣。而且每换一次人,外地的雇主都需要承担菲佣来回的路费,以及新换来的菲佣的路费,并且为了防止菲佣逃跑,所有的菲佣来回路程中介都会派人押送。相当于每换一个菲佣,客户需要付4张票(汽车、飞机、或者票)。而且每次换来的都是质量不好的菲佣,那长久以往,客户也就懒得换了,凑合凑合。   由于不合法,所有来大陆的菲用也是有风险的,她们是冒着风险在大陆赚钱。这就不可避免导致很多一心只想赚钱,实质生活在菲律宾农村,完全没有受过培训的菲律宾农村妇女前来。很多前来大陆赚钱的菲佣,质量太差。所以在中介选菲佣,完全是碰运气,选到一个好的,可能就很好,如果选到差的,想再换,就很难再换到好的了,因为你发现后面挑来挑去都是差的。   菲佣的中介市场乱象丛生,许多中介的女佣都是倒了三、四手,中介费层层加价,所以菲佣到客户手中中介费很高。在笔者经过详细调查后发现,市场上一手货源的中介就那么几家,大部分中介都是2手货源,3、4手货源的也比比皆是。曾经同时有好几家中介发同一个女佣给笔者,但是价格相差很大,女佣同一个货源,中介之间合作推销。但是这里面的风险是巨大的,在合作推销中只要有一个是黑中介,女佣就是会被拐走,最后剩下的是雇主和另外一中介蒙受损失。黑中介不仅坑害雇主,和黑中介合作的中介也蒙受损失。但是往往有很多中介因为缺乏女佣,不明就里的和黑中介合作,最终女佣逃跑,失去客户的信任。

菲佣在中国的市场需求有多大?

  外籍高级管理人员因生活需要,聘请保姆或家政服务人员,中国国内的家政从业人员因为语言沟通、文化背景和生活方式差异,很少能够达到雇主的要求;而有一定外语沟通能力的人,对薪资往往有更高的期待,也不愿意从事家政服务业;二来,近年来,国内一些经济收入较高的家庭,希望为孩子营造更好的家庭语言环境,同时也对家政服务有更高的要求,因此情愿雇请普遍掌握英语、有较高服务水平的菲佣群体。

  金融地摊玉丰认为十多年前颁布的《外国人在中国就业管理规定》明显滞后于现实的情况。据有关部门统计,深圳的万户家庭中,约1/4需要找保姆,保姆缺口超过了10万人。而5月18日-19日,由广州市妇联联合中国家庭服务业协会、广州市商务委、广州市人社局发布的《广州市家庭服务基本现状调查报告》,称保姆缺口高达30万,雇主的需求主要集中在保洁、婴幼儿护理以及做饭等传统家政服务上,家庭服务人员的素质水平低成为雇主们最头疼的问题。

 金融地摊玉丰认为,任何国与国的贸易都是互惠互利的。当中国的高铁,地铁,电厂投资菲律宾的时候,我们的技术和投资给东南亚国家带来了巨大的发展机遇,我们国家的百姓也可以投资该国的房产,享受他们国家发展的收益。而随着中国国民生活水平的提高,享受现代化的国际服务。菲佣肯定是我们的首选,我们两个国家正在协商,相信不久的将来我们国家百姓一定能享受到性价比最适宜的菲佣的服务。而菲佣这个巨大的中国市场也是我们的一个商机。

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